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- Artikel-Nr.: AZ01934
- Arbeits- und Zwischenzeugnisse für Notare in den Noten 1 bis 5 (sehr gut bis mangelhaft)
- Anwaltlich geprüft: Erfüllt alle rechtlichen Vorgaben in Bezug auf Aufbau, Inhalt und Formulierung
- Exklusives Begleitbuch mit umfangreichem Zusatzmaterial, z.B. Textbausteine
- Downloaden und innerhalb von Minuten ein rechtssicheres Zeugnis fertigstellen
Sie möchten ein Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis für einen Notar erstellen? Mit unseren passgenauen Vorlagen in den Noten 1-5 (sehr gut - mangelhaft) gehen Sie keine rechtlichen Risiken ein.
Das Zeugnis hat eine große Bedeutung im Bewerbungsprozess. Für Kandidaten ist es deshalb ein entscheidender Faktor für eine neue Anstellung. Bei Beendigung des Anstellungsverhältnisses hat jeder Arbeitnehmer Anspruch auf ein qualifiziertes und wohlwollendes Arbeitszeugnis.
Lt. Arbeitsrecht sind Arbeitgeber verpflichtet, Zeugnisse "wahr" und "wohlwollend" auszudrücken. Deswegen kommt in unseren Vorlagen die spezifische Zeugnissprache zur Anwendung, bei der bestimmte Aussagen nicht im Klartext, sondern per Codierung verdeckt gemacht werden.
Selbstverständlich entsprechen unsere Arbeits- und Zwischenzeugnisse dem aktuellen Rechtsstand. Dies umfasst neben dem Einsatz der Zeugnissprache auch die Berücksichtigung der rechtlich vorgegebenen Gliederung und ein hervorragendes sprachliches Niveau. Mithilfe des praktischen Lückentextes, in den Sie nur noch Ihre persönlichen Informationen eintragen müssen, stellen Sie ohne großen Aufwand Ihr individuelles Zeugnis fertig.
Optional: Als weiteres Highlight erwartet Sie das Begleitbuch "Das perfekte Arbeitszeugnis – Rechtsgrundlagen, Inhalte, Verschlüsselungstechniken, Formulierungshilfen". Mit diesem Buch erhalten Sie das komplette Hintergrund Know-how zu den perfekt ausgearbeiteten Arbeits- und Zwischenzeugnissen. Tipp: Entwickeln Sie Ihre Zeugnisse im Handumdrehen in alle gewünschten Richtungen weiter.
Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis Notar/-in – Ihre Vorteile im Überblick
- Arbeitszeugnisse und Zwischenzeugnisse für Notare in den Noten 1 bis 5 (sehr gut bis mangelhaft)
- Anwaltlich geprüft: Erfüllt alle rechtlichen Vorgaben in Bezug auf Aufbau, Inhalt und Formulierung
- Enthält die branchenüblichen Ausdrucksweisen und wird von Dritten eindeutig verstanden
- Mehrfach verwendbar und auch für ähnliche Berufe geeignet
- Exklusives Begleitbuch mit umfangreichem Zusatzmaterial, z.B. Textbausteine
- Downloaden und innerhalb von Minuten ein rechtssicheres Zeugnis fertigstellen
Noten Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis Notar/-in
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NOTE 1 (SEHR GUT):
Dieses qualifizierte Zeugnis wird Ihnen zeigen, wie Sie einen exzellenten Notar respektvoll würdigen, ohne in die Falle von versteckten Zeugnisinhalten zu treten. -
NOTE 2 (GUT):
Mit dieser Vorlage ist es sehr einfach, einem Notar ein Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis mit der Note "gut" in allen Bereichen (z.B. Arbeitserfolg, Arbeitsbereitschaft, Arbeitsbefähigung und Arbeitsweise) auszustellen. -
NOTE 3 (BEFRIEDIGEND):
Dieses rechtskonforme Zeugnis mit der Gesamtnote "befriedigend" findet ein ausgewogenes Maß zwischen Lob und Kritik an den Leistungen des Mitarbeiters. -
NOTE 4 (AUSREICHEND):
Mit anerkannten Instrumenten wie z.B. der "Leerstellentechnik" oder der "Knappheitstechnik" ist der Zeugnistext nicht gerichtlich anfechtbar und trotzdem weiß der Leser sofort was Sache ist: Die Leistungen vom Notar waren nur "ausreichend". -
NOTE 5 (MANGELHAFT):
Auch wenn ein Angestellter eine "mangelhafte" Leistung abgeliefert hat, verdient er im Auge des Gesetzes ein wohlwollend geschriebenes Zeugnis. Dieses Muster zeigt Ihnen, wie Sie die richtigen Formulierungen finden und wie ein solches Zeugnis aussehen muss, damit es sich innerhalb des rechtlichen Rahmens bewegt.
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UNSERE EMPFEHLUNG:
Sichern Sie sich eines unserer Zeugnis-Pakete (Arbeitszeugnis-Paket, Zwischenzeugnis-Paket oder Arbeits- und Zwischenzeugnis-Paket). Damit haben Sie die Möglichkeit, die Noten innerhalb der einzelnen Kriterien zu variieren (z.B. Arbeitsbereitschaft, Arbeitsweise, Sozialverhalten) und Ihr Zeugnis noch individueller zu gestalten. -
WEITERES HIGHLIGHT:
Das Buch "Das perfekte Arbeitszeugnis – Rechtsgrundlagen, Inhalte, Verschlüsselungstechniken, Formulierungshilfen" erhalten Sie ab einer Paketversion gratis.

Inhalt und Aufbau Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis Notar/-in (Format: Microsoft Word .docx)
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ÜBERSCHRIFT:
Die Vorlagen tragen die Überschrift "Arbeitszeugnis" bzw. "Zwischenzeugnis". Andere Bezeichnungen, wie etwa "Arbeitnehmerbeurteilung" oder "Jobbeurteilung" sind nicht erlaubt, da es sich dann aus rechtlicher Perspektive nicht um ein Zeugnis handelt. -
EINLEITUNG:
Die Einleitung enthält Angaben zur Dauer der Beschäftigung (Eintritts- und Austrittsdatum), zum Beschäftigungsbereich, zur hierarchischen Einordnung und zur Wochenarbeitszeit (Vollzeit / Teilzeit / Stunden). Fügen Sie die benötigten Daten ganz bequem an den entsprechenden Stellen ein. -
ARBEITGEBERBESCHREIBUNG:
Sie erhalten eine ansprechend vorformulierte Beschreibung des Notariats, bei dem der Notar tätig ist/war. Diese verbessert einerseits die Chancen des Arbeitnehmers auf dem Arbeitsmarkt und dient andererseits auch dem Arbeitgeber als eine Art Marketinginstrument, indem er sich in der Branche positiv darstellt. -
AUFGABENBESCHREIBUNG:
Die Vorlagen enthalten eine Übersicht der 20 typischsten Aufgabenbereiche eines Notars. Alle Aufgaben sind professionell ausformuliert und in Listenform dargestellt. -
ARBEITSBEREITSCHAFT:
Unter Arbeitsbereitschaft versteht man das "Wollen" des Notars. Gefragt sind Eigenschaften wie z.B. Aktivität, Dynamik und Strebsamkeit. -
Arbeitsbefähigung:
Bezüglich der Arbeitsbefähigung werden Angaben zum "Können" eines Mitarbeiters gemacht. In unseren Vorlagen werden Sie Aussagen zu den geistigen, körperlichen und psychischen Fähigkeiten des Arbeitnehmers finden. -
FACHWISSEN / WEITERBILDUNG:
Hier werden die theoretischen und praktischen Kenntnisse beurteilt, über die ein Notar verfügen muss und ob er dazu imstande ist/war, sein Know-how gewinnbringend für den Arbeitgeber einzusetzen. -
ARBEITSWEISE:
Unter der Arbeitsweise wird die praktische Umsetzung der Arbeitsbereitschaft und der Arbeitsbefähigung verstanden. Gefragt sind Eigenschaften wie z.B. Zielstrebigkeit, Kompetenz und Ergebnisorientierung. -
ARBEITSERFOLG / HERAUSRAGENDE ERFOLGE:
Der Arbeitserfolg wird durch die Arbeitsquantität und Arbeitsqualität beurteilt. Der Maßstab ist die sogenannte "Normalleistung" der anderen Kollegen. Sie haben natürlich auch die Möglichkeit, weitere Erfolge und Leistungen des Mitarbeiters zu ergänzen. -
SOZIALVERHALTEN / SOFTSKILLS:
Das Sozialverhalten des Notars wird in unseren Zeugnissen sowohl gegenüber "Internen" (z.B. Vorgesetzten und Kollegen), als auch gegenüber "Externen" (z.B. Mandanten und Geschäftspartnern), bewertet. -
ZUSAMMENFASSENDE LEISTUNGSBEURTEILUNG:
Die zusammenfassende Leistungsbeurteilung ist als Hauptaussage die wichtigste Komponente des gesamten Zeugnisses. Zum Einsatz kommt die sogenannte Zufriedenheitsformel. Dank der "Positiv-Skala-Technik" wird eine unzweideutige Gesamtbeurteilung gewährleistet. -
DANKES-BEDAUERN-FORMEL:
Das Arbeitszeugnis endet mit einem Schlussabsatz, in dem der Arbeitgeber "Dank", "Bedauern" und "Zukunftswünsche" äußert. Im Zwischenzeugnis entfällt die Formulierung zum "Bedauern", da das Arbeitsverhältnis weiter besteht. Auch die Dankes-Bedauern-Formel enthält je nach gewünschter Note feine formulierungstechnische Abstufungen.
Das perfekte Arbeitszeugnis – Rechtsgrundlagen, Inhalte, Verschlüsselungstechniken, Formulierungshilfen (E-Book, Format: PDF)
- Gratis: Dieses Buch erhalten Sie ab Erwerb einer Paketversion (Arbeitszeugnis-Paket, Zwischenzeugnis-Paket oder Arbeits- und Zwischenzeugnis-Paket) kostenlos
- Ideale Verbindung aus Theorie (Buch) und Praxis (Arbeitszeugnis- und Zwischenzeugnis-Vorlagen)
- Praktische Hilfestellung, ein Arbeitszeugnis professionell und korrekt zu erstellen oder ein erhaltenes Dokument qualifiziert zu interpretieren.
- Der Leser erhält Antwort auf alle wichtigen Fragen und erfährt auch, wie er bei Problemen mit dem Arbeitszeugnis richtig vorgeht
- Inhaltlich aufgebaut wie ein Arbeitszeugnis, damit Sie eine direkte Verbindung zu Ihren Vorlagen herstellen können
- Geradlinig und logisch formuliert und auch für Nicht-Personaler gut lesbar und verständlich
- Reichhaltiges Wissen zu Themen wie Rechtsanspruch, Zeugnisarten, Zeugnisgrundsätze, Zeugnisinhalte, Formulierungen und Verschlüsselungstechniken
- Ausführliche Behandlung der Besonderheiten von Zwischenzeugnissen
- Mit vielen Tipps, Beispielen, Textbausteinen, „Geheimcodes“ und Checklisten – werden Sie im Handumdrehen zum Arbeitszeugnis-Experten!
- Enthält wertvolles Zusatzmaterial, z.B. fertige Beispielzeugnisse und einen Mitarbeiter Bewertungsbogen
- Dieses Profihandbuch ist auf Basis langjähriger Praxiserfahrungen entstanden
Übersicht Produkteigenschaften
Zeugnisvorlagen | Das perfekte Arbeitszeugnis | |
Hardware Anforderungen: | Windows-PC oder Mac | Windows-PC, Mac oder E-Book Reader |
Software Anforderungen: | Microsoft Word (.docx) oder OpenOffice (.odt) | PDF-Reader (.pdf) |
Zeugnisart: | Qualifizierte (ausführliche) Arbeits- und Zwischenzeugnisse | |
Umfang: | Einzelne Vorlage 3 Seiten, Paketversionen 15 bzw. 30 Seiten | 77 Seiten |
Steuerlich absetzbar: | Ja | Ja |
Versand: | Sofort-Download * | Sofort-Download * |
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Herstellerangaben und verantwortliche Person (Informationspflichten zur GSPR-Produktsicherheitsverordnung)
Vorlagen-Center, Michael Mohr
Martin-Luther-King-Straße 2B
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Tel.: +49-6181-4187941
Herstellerbeschreibung
Vorlagen-Center ist die führende Online-Plattform für hochwertige Vorlagen in der DACH-Region. Mit über 10.000 Vorlagen, darunter Businesspläne, Arbeitszeugnisse und Bewerbungen, bietet Vorlagen-Center Lösungen für nahezu alle Lebens- und Business-Situationen. Das Ziel: Menschen und Unternehmen mit praxistauglichen und sofort nutzbaren Vorlagen zu unterstützen. Dank des unkomplizierten Sofort-Downloads heißt es: Downloaden & Durchstarten!
Die Qualität der Vorlagen steht dabei an oberster Stelle. Durch die Zusammenarbeit mit Experten wie Juristen verschiedener Rechtsgebiete, Volkswirtschaftlern und Unternehmensberatern wird sichergestellt, dass alle Produkte höchsten Ansprüchen genügen. Zudem wird das Angebot kontinuierlich erweitert und den neuesten Entwicklungen angepasst.