Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis Schiffselektriker/-in

Noten 1 - 5 (sehr gut - mangelhaft)

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Die Zeugnisse sind in den Noten 1 – 5 (sehr gut – mangelhaft) erhältlich. Bitte beachten Sie auch unsere hohen Rabatte auf die Paketversionen.

  • AZ02301
  • Arbeits- und Zwischenzeugnisse für Schiffselektriker in den Noten 1 bis 5 (sehr gut bis mangelhaft)
  • Anwaltlich geprüft: Erfüllt alle rechtlichen Vorgaben in Bezug auf Aufbau, Inhalt und Formulierung
  • Exklusives Begleitbuch mit umfangreichem Zusatzmaterial, z.B. Textbausteine
  • Downloaden und innerhalb von Minuten ein rechtssicheres Zeugnis fertigstellen
Kundenzufriedenheit
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Produktinformationen "Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis Schiffselektriker/-in"

Sie möchten ein Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis für einen Schiffselektriker schreiben? Laden Sie sich unsere sofort einsetzbaren Vorlagen in den Noten 1-5 (sehr gut - mangelhaft) herunter.


Ein Zeugnis ist oftmals das Zünglein an der Waage, wenn es um ein neues Beschäftigungsverhältnis geht. Schließlich zeigt es die Erfolge und Leistungen beim vorigen Arbeitgeber. Deshalb gilt: Keine Bewerbung ohne Zeugnis! § 109 GewO: Jeder Arbeitnehmer hat beim Austritt aus dem Anstellungsverhältnis Anspruch auf ein qualifiziertes und juristisch einwandfreies Arbeitszeugnis.

Arbeitgeber sind verpflichtet, ausschließlich "wahre" und "wohlwollende" Formulierungen im Zeugnis zu gebrauchen. Auf dieser Basis haben sich im Laufe der Jahre viele versteckte Codierungen etabliert, um eine differenzierte Beurteilung formulieren zu können.

Sie können sich darauf verlassen, dass sich unsere Arbeits- und Zwischenzeugnisse auf dem aktuellen Stand der Rechtsprechung befinden. So wird neben dem Einsatz der Zeugnissprache auch die juristisch auferlegte Gliederung berücksichtigt und ein hervorragendes Sprachniveau erreicht. Setzen Sie Ihre eigenen Informationen schnell und einfach in den praktischen Lückentext ein und stellen Sie so ohne teure Rechtsberatung Ihr individuelles Zeugnis fertig.

Optional: Als sehr gute Ergänzung bekommen Sie das Begleitbuch "Das perfekte Arbeitszeugnis – Rechtsgrundlagen, Inhalte, Verschlüsselungstechniken, Formulierungshilfen". Das Buch verdeutlicht Ihnen das komplette Hintergrundwissen zu den professionell ausgearbeiteten Arbeits- und Zwischenzeugnissen. Interessant: Entwickeln Sie Ihre Zeugnisse ganz unkompliziert in jede beliebige Richtung weiter.

Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis Schiffselektriker/-in – Ihre Vorteile im Überblick

  • Arbeitszeugnisse und Zwischenzeugnisse für Schiffselektriker in den Noten 1 bis 5 (sehr gut bis mangelhaft)
  • Anwaltlich geprüft: Erfüllt alle rechtlichen Vorgaben in Bezug auf Aufbau, Inhalt und Formulierung
  • Enthält die branchenüblichen Ausdrucksweisen und wird von Dritten eindeutig verstanden
  • Mehrfach verwendbar und auch für ähnliche Berufe geeignet
  • Exklusives Begleitbuch mit umfangreichem Zusatzmaterial, z.B. Textbausteine
  • Downloaden und innerhalb von Minuten ein rechtssicheres Zeugnis fertigstellen

Noten Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis Schiffselektriker/-in

  1. NOTE 1 (SEHR GUT):

    Dieses qualifizierte Zeugnis wird Sie unterstützen, einen sehr guten Schiffselektriker adäquat zu würdigen, ohne versehentlich unerlaubte Sprachcodes zu benutzen.
  2. NOTE 2 (GUT):

    Verwenden Sie diese Vorlage, um einem Schiffselektriker ein Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis in der Note "gut" in allen relevanten Kriterien (z.B. Arbeitsweise, Arbeitsbereitschaft, Arbeitsbefähigung und Fachwissen) auszustellen.
  3. NOTE 3 (BEFRIEDIGEND):

    Wenn die Leistungen eines Mitarbeiters nicht wirklich schlecht, aber auch nicht besonders gut waren, können Sie dieses Zeugnis in der Note "befriedigend" einsetzen.
  4. NOTE 4 (AUSREICHEND):

    Mittels etablierter Instrumente wie z.B. der "Leerstellentechnik" oder der "Knappheitstechnik" ist an gewissen Untertönen erkennbar, dass hier vom Schiffselektriker eher mäßige Arbeit geleistet wurde.
  5. NOTE 5 (MANGELHAFT):

    Immer wieder scheitern Beurteilungen vor Gericht, da sie nicht wohlwollend geschrieben sind oder eine unklare Wortwahl enthalten. Wohlwollend, wie vom Gesetz vorgeschrieben und trotzdem der Wahrheit entsprechend, können Sie mit diesem Muster über die Arbeitsleistungen Ihres Arbeitnehmers berichten.
  1. UNSERE EMPFEHLUNG:

    Sichern Sie sich eines unserer Zeugnis-Pakete (Arbeitszeugnis-Paket, Zwischenzeugnis-Paket oder Arbeits- und Zwischenzeugnis-Paket). Damit haben Sie die Möglichkeit, die Noten innerhalb der einzelnen Kriterien zu variieren (z.B. Arbeitsbereitschaft, Arbeitsweise, Sozialverhalten) und Ihr Zeugnis noch individueller zu gestalten.
  2. WEITERES HIGHLIGHT:

    Das Buch "Das perfekte Arbeitszeugnis – Rechtsgrundlagen, Inhalte, Verschlüsselungstechniken, Formulierungshilfen" erhalten Sie ab einer Paketversion gratis.

Inhalt und Aufbau Arbeitszeugnis / Zwischenzeugnis Schiffselektriker/-in (Format: Microsoft Word .docx)

  1. ÜBERSCHRIFT:

    Die Vorlagen tragen die Überschrift "Arbeitszeugnis" bzw. "Zwischenzeugnis". Andere Bezeichnungen, wie etwa "Jobbeurteilung" oder "Angestelltenbeurteilung" sind nicht erlaubt, da es sich dann aus rechtlicher Perspektive nicht um ein Zeugnis handelt.
  2. EINLEITUNG:

    Die Einleitung umfasst Angaben zur Dauer der Beschäftigung (Eintritts- und Austrittsdatum), zum Beschäftigungsbereich, zur hierarchischen Einordnung sowie zur Wochenarbeitszeit (Vollzeit / Teilzeit / Stunden). Die benötigten Angaben können Sie ganz bequem an den entsprechenden Stellen ergänzen.
  3. ARBEITGEBERBESCHREIBUNG:

    Die Zeugnisse enthalten eine ansprechend vorformulierte Beschreibung des Arbeitgebers, bei dem der Schiffselektriker tätig ist/war. Dies verbessert einerseits die Chancen des Arbeitnehmers auf dem Arbeitsmarkt und dient andererseits auch dem Arbeitgeber als kostenfreies Marketinginstrument, indem er sich der Branche positiv verkauft.
  4. AUFGABENBESCHREIBUNG:

    Die Zeugnisse enthalten eine Zusammenstellung 20 typischer Aufgaben eines Schiffselektrikers. Alle Aufgaben sind professionell formuliert und in Form einer Auflistung dargestellt.
  5. ARBEITSBEREITSCHAFT:

    Bezüglich der Arbeitsbereitschaft werden Angaben zum "Wollen" des Schiffselektrikers gemacht. Gefragt sind Eigenschaften wie z.B. Tatkraft, Dynamik und Zielstrebigkeit.
  6. Arbeitsbefähigung:

    Unter Arbeitsbefähigung versteht man das "Können" des Mitarbeiters. Diesbezüglich finden Sie in unseren Vorlagen Bewertungen zu den geistigen, körperlichen und psychischen Fähigkeiten des Arbeitnehmers.
  7. FACHWISSEN / WEITERBILDUNG:

    Hier wird das theoretische und praktische Know-how bewertet, über das ein Schiffselektriker verfügen muss und ob er dazu in der Lage ist/war, seine Qualitäten sinnvoll für den Arbeitgeber anzuwenden.
  8. ARBEITSWEISE:

    Unter der Arbeitsweise wird die praktische Umsetzung der Arbeitsbereitschaft und der Arbeitsbefähigung verstanden. Gefragt sind Eigenschaften wie z.B. Zuverlässigkeit, Konzentrationsfähigkeit und Sorgfalt.
  9. ARBEITSERFOLG / HERAUSRAGENDE ERFOLGE:

    Der Arbeitserfolg wird anhand der Kriterien Arbeitsquantität und Arbeitsqualität bewertet. Der Maßstab hierfür ist die sogenannte "Normalleistung" der anderen Kollegen. Natürlich können Sie auch weitere Erfolge und Leistungen des Mitarbeiters integrieren.
  10. SOZIALVERHALTEN / SOFTSKILLS:

    In unseren Zeugnissen wird das Verhalten des Schiffselektrikers sowohl gegenüber "Internen" (z.B. Vorgesetzten und Kollegen), als auch gegenüber "Externen" (z.B. Geschäftspartnern), bewertet.
  11. ZUSAMMENFASSENDE LEISTUNGSBEURTEILUNG:

    Die zusammenfassende Leistungsbeurteilung ist die bedeutsamste Aussage und das wichtigste Element des ganzen Zeugnisses. Sie wird mit der sogenannten Zufriedenheitsformel formuliert. Dank der "Positiv-Skala-Technik" ist eine exakte Gesamtbeurteilung gewährleistet.
  12. DANKES-BEDAUERN-FORMEL:

    Der Arbeitgeber bringt im Schlussabsatz "Dank", "Bedauern" und "Zukunftswünsche" zu Papier. Im Zwischenzeugnis entfällt die Formulierung zum "Bedauern", da das Beschäftigungsverhältnis weiter bestehen bleibt. Auch die Dankes-Bedauern-Formel enthält je nach gewünschter Note feine Abstufungen im Wortlaut.

Das perfekte Arbeitszeugnis – Rechtsgrundlagen, Inhalte, Verschlüsselungstechniken, Formulierungshilfen (E-Book, Format: PDF)

  • Gratis: Dieses Buch erhalten Sie ab Erwerb einer Paketversion (Arbeitszeugnis-Paket, Zwischenzeugnis-Paket oder Arbeits- und Zwischenzeugnis-Paket) kostenlos
  • Ideale Verbindung aus Theorie (Buch) und Praxis (Arbeitszeugnis- und Zwischenzeugnis-Vorlagen)
  • Praktische Hilfestellung, ein Arbeitszeugnis professionell und korrekt zu erstellen oder ein erhaltenes Dokument qualifiziert zu interpretieren.
  • Der Leser erhält Antwort auf alle wichtigen Fragen und erfährt auch, wie er bei Problemen mit dem Arbeitszeugnis richtig vorgeht
  • Inhaltlich aufgebaut wie ein Arbeitszeugnis, damit Sie eine direkte Verbindung zu Ihren Vorlagen herstellen können
  • Geradlinig und logisch formuliert und auch für Nicht-Personaler gut lesbar und verständlich
  • Reichhaltiges Wissen zu Themen wie Rechtsanspruch, Zeugnisarten, Zeugnisgrundsätze, Zeugnisinhalte, Formulierungen und Verschlüsselungstechniken
  • Ausführliche Behandlung der Besonderheiten von Zwischenzeugnissen
  • Mit vielen Tipps, Beispielen, Textbausteinen, „Geheimcodes“ und Checklisten – werden Sie im Handumdrehen zum Arbeitszeugnis-Experten!
  • Enthält wertvolles Zusatzmaterial, z.B. fertige Beispielzeugnisse und einen Mitarbeiter Bewertungsbogen
  • Dieses Profihandbuch ist auf Basis langjähriger Praxiserfahrungen entstanden

Übersicht Produkteigenschaften

  Zeugnisvorlagen Das perfekte Arbeitszeugnis
Hardware Anforderungen: Windows-PC oder Mac Windows-PC, Mac oder E-Book Reader
Software Anforderungen: Microsoft Word (.docx) oder OpenOffice (.odt) PDF-Reader (.pdf)
Zeugnisart: Qualifizierte (ausführliche) Arbeits- und Zwischenzeugnisse
Umfang: Einzelne Vorlage 3 Seiten, Paketversionen 15 bzw. 30 Seiten 77 Seiten
Steuerlich absetzbar: Ja Ja
Versand: Sofort-Download * Sofort-Download *

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